Entwicklungsingenieur/System-Architekt (m/w/d) für Antriebssysteme

Stellen-ID: 521

Abteilung(en): Spezialthemen / Sonstiges

Beschäftigungsort: Friedrichshafen

Art(en) der Anstellung: Vollzeit

Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche

Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Tarifvertrag: BAP/DGB

Entgeltgruppe: EG9+

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

  • Konzeptkonstruktion für Fahrzeugmotoren und Powerpacks inkl. Kühlanlage, Luftfilter, Getriebe, Elektrisches Energie- und Antriebssystem unter Berücksichtigung derkundenspezifischen Anforderungen und technischen Randbedingungen.
  • Konstruktionsseitige Koordination und Betreuung von bestehenden Motorbaureihen sowie neuen Motorbaureihen und Systemen
  • Interdisziplinäre Koordination und Steuerung konstruktiver Tätigkeiten für neue Bauteile, Zusammenbauten und Systeme mit einer Vielzahl von Funktionen,
  • Neue Technologien auf Anwendbarkeit prüfen und einsetzen
  • Anforderungen an Baugruppen oder Systeme definieren und abstimmen, ggf. abändern.
  • Koordination der Termin-, funktions-, einbaugerechten und kostengünstigen konstruktiven Umsetzung von Bauteilen im Rahmen der Entwicklung.
  • Erstellung von Terminplänen sowie ggf. Darstellung und Präsentation ausgewählter Alternativen
  • Festlegung und Veranlassung der Qualifizierungsumfänge (DVP) und Freigabe der Subsystem-DVPs
  • Bewertung und Abstimmung von Konstruktions-Lösungen für neue und vorhandene Produkte unter Berücksichtigung funktionaler und wirtschaftlicher Gesichtspunkte
  • Unterstützung bei der Kosten- und Aufwandsermittlung
  • Mitarbeit in interdisziplinären Teams in der Matrix-Struktur.
  • Bearbeitung von Lastenheften, Umsetzung der Anforderungen im Pflichtenheft und im Safety Management Plan
  • Kommunikation mit internen & externen Stakeholdern bspw. Kunden oder Lieferanten
  • Erstellung von Stücklisten auf Systemebene
     

Fachliche Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Maschinenbaustudium Diplom / Master / Bachelor
  • Kenntnisse über Motoren- und Antriebssysteme, idealerweise einschließlich Hybrid-Technologie
  • Kenntnis von technischen Ablaufprozessen und SAP-/PLM-Tools.
  • Strukturierte und analytische Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und gute Kommunikationseigenschaften
  • Projektmanagement Erfahrung
  • Sicherer Umgang mit gängigen Office-Produkten, PTC Creo, Windchill und SAP

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

  • bis zu 30 Tage Urlaub
  • Tarifgebundene Entlohnung mit automatisierter Lohnsteigerung 
  • Dienstwagen sowie Homeoffice möglich
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Arbeitskontenregelung
  • Schulungen, Trainings sowie Fortbildungen
  • Gute Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Regelmäßige Feedbackgespräche mit Ihrem Vorgesetzten
  • Mitarbeiterevents

Imagetext / Arbeitgebervorstellung

Die N.O.C Engineering GmbH steht seit 1995 für qualifizierte Ingenieurdienstleistungen in den Bereichen Entwicklung, Konstruktion, Dokumentation, Projekt- und Qualitätsmanagement, Technische Assistenz sowie Soft- und Hardwareentwicklung und Test & Versuch.

In einem Baden-Württemberg flächendeckenden Netz sind wir nah am Kunden und bieten unseren Mitarbeitern spannende Projekte bei den führenden Unternehmen Deutschlands.

Mehr als 200 Projekte pro Jahr – branchenübergreifend; von der Automobilbranche bis zur Medizintechnik. Vom Maschinenbau bis zur Automatisierungstechnik – und mehr als 2000 namhafte Kunden sprechen für sich.

 


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Dipl. Ing. (FH) Patrick Günter

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